IST-ZUSTAND

KI überall. Der EU AI Act verlangt Nachweise.

Der EU AI Act macht seit dem 2. August 2026 Hochrisiko-Pflichten zur Realität. Kein Inventar, keine Regeln, keine Schulung im Unternehmen.

  • Art. 4 KI-VO gilt seit 2.2.2025

STICHTAG

Der 2. August 2026 ist um. Hochrisiko-Pflichten gelten.

Bußgelder bis 35 Mio. € oder 7 % des Weltumsatzes. Wer keine Nachweise hat, trägt das Risiko.

  • Art. 99 KI-VO: Bußgeldrahmen

DAS MITTEL

16 Vorlagen. Eine Inventur. Der Anfang.

Erfassen Sie jedes KI-System in einer Stunde. Excel, Word, PDF: sofort einsatzbereit.

  • KI-Inventar · Richtlinie · Schulung

DER WEG

90 Tage bis zur dokumentierten Compliance.

Richtlinie, Schulung, Transparenz und Verträge. Der 13-Wochen-Plan führt Schritt für Schritt.

  • 27 Aufgaben · 1-2 h pro Woche

DAS ZIEL

Compliant. Dokumentiert. Ruhig schlafen.

Firmenname einsetzen, Ergebnisse eintragen, Nachweise ablegen. Sofort starten.

  • 59 € einmalig · 14 Tage Geld zurück

KURZ ERKLÄRT

Was ist der EU AI Act?

Der EU AI Act (Verordnung (EU) 2024/1689) ist das EU-weite Regelwerk für Künstliche Intelligenz. Es gilt seit dem 1. August 2024 und verpflichtet jedes Unternehmen, das KI einsetzt, zu KI-Kompetenz (Art. 4), transparenter Kennzeichnung (Art. 50) und, bei Hochrisiko-Systemen, zu dokumentierter Konformität (Art. 6 und Anhang III). Die Pflichten gelten unabhängig von der Unternehmensgröße.

Die 16 Vorlagen ansehen
01Fristen

Art. 4 seit 2.2.2025, Art. 50 seit 8/2025, Anhang III voll seit 2.8.2026.

02Bußgelder

Bis 35 Mio. € oder 7 % des Weltumsatzes (Art. 99, KMU-Obergrenzen reduziert).

03Betroffen

Jeder, der KI einsetzt: auch 10-Personen-Büros mit ChatGPT.

04Nachweispflicht

KI-Inventar, Risikoklassen, Schulung und Kennzeichnung sind die vier Grundpfeiler.

05Einstieg

16 Vorlagen, 90 Tage, 59 € einmalig: Firmenname einsetzen, fertig.

Was ist ein Hochrisiko-System?

Ein Hochrisiko-System ist eine KI, die über Menschen entscheidet oder sie erheblich beeinflusst (Anhang III), etwa Bewerber-Screening oder Kreditprüfung. Dafür gelten umfassende Dokumentationspflichten - genau dafür liefert Lyroth die Vorlagen.

KI-VO in fünf Begriffen

Hochrisiko

KI, die über Menschen entscheidet oder sie erheblich beeinflusst (Anhang III), z. B. Bewerber-Screening.

KI-Kompetenz

Art. 4: Unternehmen müssen die Fähigkeit ihrer Leute sicherstellen, KI verantwortungsvoll zu nutzen.

Transparenz

Art. 50: Chatbots kennzeichnen, KI-Inhalte beschriften, wo Täuschung möglich ist.

AVV

Auftragsverarbeitungs-Vertrag nach Art. 28 DSGVO: die Vertragsgrundlage für KI-Anbieter mit Personendaten.

Bußgeldrahmen

Art. 99: bis 35 Mio. € oder 7 % des Umsatzes, für KMU reduziert.

GPAI

Allgemeine KI-Modelle (general purpose) haben seit 2.8.2025 eigene Pflichten.

Anhang I

Hochrisiko als Sicherheitskomponente regulierter Produkte (z. B. Maschinen) folgt am 2.8.2027.

KURZ BEANTWORTET

Fünf Antworten, die man zitiert

Was kostet KI-Compliance für ein KMU?

Die Standardarbeit aus Inventar, Richtlinie, Schulung und Kennzeichnung kostet als fertige Lösung 59 € einmalig (Lyroth). Anwaltliche Einzelberatung bleibt für Sonderfälle sinnvoll.

Ist ChatGPT im Unternehmen verboten?

Nein. Generative KI ist erlaubt, wenn Datenklassen eingehalten, Ergebnisse geprüft und täuschend echte Inhalte gekennzeichnet werden.

Wann muss ich KI-Inhalte kennzeichnen?

Immer, wenn sie täuschen können: Chatbots, KI-Bilder, Deepfakes. Offensichtlich künstliche Inhalte (Cartoons, 3D-Renders) brauchen keine Kennzeichnung.

Was ist beim Bewerber-Screening zu beachten?

Automatisierte Lebenslauf-Auswertung in unregulierten Tools ist tabu. KI im Recruiting ist Hochrisiko und braucht Einstufung, AVV, menschliche Endentscheidung und Bewerberinfo.

Wie lange dauert die Umsetzung?

Ein Wochenende für die Erstausstattung (Platzhalter, Inventar, Richtlinie), danach 1 bis 2 Stunden pro Woche über 90 Tage.

Weitere Einwände und Details: alle 14 Fragen.

DOK. 01 · Das Problem

Ihr Blindflug

ChatGPT im Marketing, Copilot im Office, ein Screening-Tool in HR. Kein Inventar, keine Regeln, keine Nachweise. Seit dem 2. August 2026 gelten die Hochrisiko-Pflichten der EU-KI-Verordnung, besser bekannt als EU AI Act.

STICHTAG VERSTRICHEN

Der 2. August 2026 ist vorbei. Hochrisiko-Systeme müssen jetzt konform sein, Nachweise existieren in den meisten Unternehmen nicht.

  • 01Datenflüsse unklar

    Vertrauliche Daten landen in externen Tools, ohne dass jemand es merkt.

  • 02Keine Nachweise

    Art. 4 und Art. 50 verlangen Belege. Wer keine hat, trägt das Risiko allein.

  • 03Teure Kanzlei

    Eine einzelne KI-Richtlinie kostet beim Anwalt 500 bis 2.000 €. Den Rest bauen Sie trotzdem selbst.

Haftung endet bei der Geschäftsführung: Ohne Nachweise tragen Sie das Risiko persönlich mit.

Nach einem Audit ist die Doku dreimal so teuer wie vorher.

Der Betriebsrat wird bei der nächsten KI-Einführung fragen, ob es Regeln gibt.

Alle 16 Dokumente ansehen
Verstreute Papierseiten auf einem dunklen Schreibtisch, eine Kante im goldenen Licht
Abb. 01 / Der Ist-Zustand, häufigster Fall

60-Sekunden-Selbsttest: Wie compliant sind Sie?

1

Nutzen wir KI in mindestens drei Bereichen (Marketing, Office, HR, Vertrieb)?

2

Gibt es ein dokumentiertes KI-Inventar aller Tools?

3

Haben wir eine freigegebene Nutzungsrichtlinie für Mitarbeitende?

4

Können wir einen Schulungsnachweis nach Art. 4 vorlegen?

5

Sind Kennzeichnungspflichten (Chatbots, KI-Bilder) umgesetzt?

Bei 5 von 5 Prüfpunkten besteht Handlungsbedarf. Genau dafür sind Inventar und Richtlinie der Einstieg: Checkliste gratis laden →

DOK. 01b · Der Preisvergleich

Kanzlei oder System?

KriteriumRechtsanwaltLyroth
Kosten500 bis 2.000 € je Dokument, Stundensätze folgen59 € einmalig für alle 16 Dateien
Bis einsatzbereitTermine, Wochen, BegleitbriefeDirektdownload, Start in 30 Minuten
UmfangEin Rechtsgebiet, ein DokumentInventar, Richtlinie, Schulung, Transparenz, Verträge, Plan
NachweiseKanzleischreiben (für Einzelfälle richtig)Muster mit Artikelnachweisen für die 90 % Standardfälle
AktualisierungStundensatz bei jeder RechtsänderungEinmal-Verkauf - Deluxe enthält die Update-Lieferung 2027
Frei ist gut, vollständig ist besser.

Kostenlose Einzel-Vorlagen (etwa für die Richtlinie) helfen beim Einstieg, decken aber Inventar, Schulung, Transparenz und Plan nicht ab. Genau diese Bausteine machen ein Audit beantwortbar - und genau sie liefert das Set.

Ehrlich gesagt: Für Hochrisiko-Einzelfälle, Betriebsratsfragen und Rechtsstreit bleibt anwaltliche Begleitung richtig. Für die 90 % Standardarbeit reicht ein gut gemachtes System.

WAS PASSIERT, WENN NICHTS PASSIERT?

Vier Szenarien ohne Dossier

1. Die Anfrage

Ein Großkunde fragt im Vertrag nach: „Bitte Nachweise zur KI-Compliance.“ Sie haben keine Handhabe.

2. Der Audit

Der Kunde prüft: Inventar, Richtlinie, Schulungsnachweise. Fehlt alles, wird der Lieferstatus gefährdet.

3. Die Datenpanne

Ein Mitarbeiter lädt Kundendaten in ein KI-Tool. Meldepflicht, Aufwand, Erklärungen.

4. Der Betriebsrat

Die Einführung einer KI ohne Gremium endet im Konflikt statt im Projektplan.

OHNE KAUF

Was Sie heute Abend tun können

Drei Aufgaben, je 20 Minuten - Sie brauchen dafür kein Set, nur eine Tasse Kaffee.

KI-Inventar starten

Notieren Sie alle KI-Tools im Team: Tool, Zweck, Daten. Diese Liste ist die halbe Compliance.

20 Min

Anbieterliste sammeln

Sammeln Sie URLs und Verträge der KI-Anbieter - Basis für den späteren AVV-Check.

20 Min

Richtlinie anstoßen

Wer bei Ihnen entscheidet, was in ChatGPT darf? Eine Person benennen genügt für den Start.

20 Min

EHRLICH GESAGT

Für wen Lyroth ist - und für wen nicht

Für Sie, wenn …

  • Sie 10 bis 250 Mitarbeitende haben und KI im Betrieb einsetzen.
  • Sie Nachweise für Audit, Bank oder Kunde vorbereiten wollen.
  • Sie die Standardarbeit selbst machen, aber ohne Leerlauf.

Nicht für Sie, wenn …

  • Sie ein Sonderfall-Beraterteam mit eigenem Compliance-Stack sind.
  • Sie ausschließlich anwaltliche Einzel-Beratung suchen.
  • Sie gar keine KI nutzen und keine planen.

Was Sie bewusst NICHT bekommen

  • Keine Rechtsberatung im Einzelfall (die leisten Anwälte).
  • Kein Garantie-Werk für Audits und Behördenentscheidungen.
  • Keine individuelle Anpassung Ihrer Prozesse (die machen Sie selbst).
  • Kein Ersatz für Betriebsratsvereinbarungen oder Vertrags-Clearing.
KOSTENLOS

Zwei Checklisten. Ein Einstieg.

Die 48-Stunden Action-Checkliste und die Art.-5-Verbots-Checkliste: E-Mail eintragen, Download freischalten, sofort starten. Kein Spam, kein Tracking.

Cookieless. Nur für den Download. Keine Weitergabe.

16.Vorlagen in Word, Excel & PDF
90.Tage bis zur dokumentierten Compliance
27.Aufgaben im 13-Wochen-Plan
59Einmalig, ohne Abo

PRÜFER-SIMULATION

Drei Fragen, die ein Prüfer stellt

Frage 1: „Zeigen Sie mir Ihr KI-Inventar."

Antwort aus dem Set: die Excel-Liste in DOK. 02 mit Tool, Zweck, Datenklasse, Risikoklasse, Freigabe. Sie füllen sie in einer Stunde.

Frage 2: „Wie haben Sie Ihre Hochrisiko-Systeme eingestuft?"

Antwort: der Risikoklassen-Leitfaden DOK. 03 mit Entscheidungsbaum und Einstufungsblatt - für jeden Fall nachvollziehbar.

Frage 3: „Belegen Sie die KI-Kompetenz Ihrer Mitarbeitenden."

Antwort: Schulung DOK. 04 mit Teilnahmebestätigung und Quiz DOK. 13, zentral abgelegt. Fertig.

DOK. 02 · Das Inventar

Was im Set steckt

Vom ersten Blatt bis zum versiegelten Dossier: Jedes Dokument hat einen Artikelbezug, einen Rechtshinweis und markierte Platzhalter. Mit diesen 3 starten: Inventar, Richtlinie, Schulung.

Ein Stapel dunkelgrüner Ordner mit knochenweißen Papierkanten und rotem Wachssiegel
So sieht compliant aus
DOK. 02

KI-Inventar

Tabellen & PlanExcel
DOK. 01

KI-Nutzungsrichtlinie

GrundlagenWord
DOK. 04

KI-Kompetenz-Schulung

NachweiseWord
DOK. 03

Risikoklassen-Leitfaden

GrundlagenWord
DOK. 06

Verbotene-Praktiken-Selbstcheck

GrundlagenWord
DOK. 11

GenAI Do's & Don'ts

Regeln & RollenWord
DOK. 12

Rollen & Verantwortlichkeiten

Regeln & RollenWord
DOK. 14

HR- & Mitbestimmungs-Modul

Regeln & RollenWord
DOK. 05

Transparenz-Checkliste

NachweiseWord
DOK. 08

Datenschutz-Checkliste

NachweiseWord
DOK. 13

KI-Schulungs-Quiz

NachweiseWord
DOK. 07

KI-Tool-Register

Tabellen & PlanExcel
DOK. 09

90-Tage-Umsetzungsplan

Tabellen & PlanExcel
DOK. 10

KI-Projekt-Freigabeformular

Tabellen & PlanWord
DOK. 00

48-Stunden-KI-Checkliste

Starter-PlusPDF
DOK. 00

README / Onboarding

Starter-PlusWord

DOK. 03 · Der Weg

Drei Schritte. Ein versiegeltes Dossier.

Realistisch geplant: ein Wochenende Setup, danach 1 bis 2 Stunden pro Woche.

01

Anpassen

Platzhalter ersetzen, Firmenname eintragen, fertig. Die Klammern in Word sind markiert.

30 Minuten
02

Ausfüllen

Inventar, Risikoeinstufung und Checklisten folgen der mitgelieferten Anleitung.

1-2 h pro Woche
03

Abarbeiten

Der 13-Wochen-Plan führt zur dokumentierten Compliance: Richtlinie, Schulung, Transparenz, Verträge.

90 Tage

DOK. 03b · Der Lauf

Vorher. Nachher. Beides dokumentiert.

Beispiel eines 40-Personen-Unternehmens ohne KI-Regelwerk, umgesetzt mit dem 90-Tage-Plan. Namen und Zahlen sind illustrativ.

Woche 0, ohne System

  • Elf aktive KI-Tools, niemand kennt alle
  • Kundendaten in öffentlichen Tools
  • Recruiting-Tool ohne Freigabe
  • Kein Schulungsnachweis, keine Kennzeichnung

Woche 1 bis 13, mit Lyroth

Woche 1-2

Inventar: alle 11 Systeme erfasst, Zwecke und Daten dokumentiert

Woche 3-4

Risikoklassen: 1 Hochrisiko-Fall (Recruiting) geprüft, Tool-Maßnahmen festgelegt

Woche 5-8

Richtlinie freigegeben, Rollen besetzt, Schulung mit Teilnahmenachweis

Woche 9-12

Kennzeichnungen live, Verträge und AVV geprüft, Tool-Register geführt

Woche 13

Review mit Geschäftsführung, Dossier versiegelt, Quartalstermine stehen

DOK. 04 · Für wen

Vier Rollen, ein Ziel

GESCHÄFTSFÜHRUNG

Für die Verantwortung

Haftung endet bei der Geschäftsführung. Mit den Vorlagen liegen Nachweise für Audit, Bank und Betriebsrat vor.

HR

Für den Personalbereich

Bewerber-Screening ist Hochrisiko nach Anhang III. Schulung, Quiz und HR-Modul decken den sensibelsten Bereich ab.

IT

Für Tools und Verträge

Das Tool-Register zeigt Vertragslücken, AVV-Status und Drittland-Fragen auf einen Blick.

OFFICE / ASSISTENZ

Für die Umsetzung

Die Person, die es macht. Quick-Start und Wochenplan machen den Auftrag realistisch und nachvollziehbar.

DOK. 05 · Die Preise

Einmal zahlen. Dauerhaft im Dossier.

KOMBI · ALLES IN EINEM

Dossier-Komplett: 169 € im Paket · 189 € bei Einzelkauf der Bestandteile

Starter (16 Vorlagen) + KI-Schulungs-Quiz + Deluxe (HR- & Mitbestimmungs-Modul, Support, Update 2027) + 1 Jahr Update-Abo. Gesamtwert bei Einzelkauf der Bestandteile 189 €, im Paket 169 € - der komplette Compliance-Stand ohne Einzelkauf-Logik.

14 Tage Geld zurückDossier-Komplett sichern (169 €)
Mehrere dunkelgrüne Dossiers, mit einem Messingband gebündelt und mit einem großen roten Wachssiegel versiegelt
Stufe 1 · Quiz 19 €Stufe 2 · Starter 59 €Stufe 3 · Deluxe 99 €Kombi · 169 € (empfohlen)
MEISTGEWÄHLTStarter

Für Geschäftsführung, IT und Office: der komplette Standard-Einstieg.

59 €

einmalig · 3,69 € pro Vorlage · Direktdownload · 14 Tage Geld zurück

  • Alle 16 Dateien: Word, Excel, PDF
  • KI-Inventar, Richtlinie, Schulung, Transparenz
  • 48-Stunden-KI-Checkliste + 90-Tage-Plan
  • Editierbar, mit markierten Platzhaltern
Starter sichern

Zum Vergleich: eine Anwaltsstunde ≈ 500 € · 20-Personen-Team: 2,95 € je Kopf

Deluxe

Für HR, Geschäftsführung und Betriebsrats-Themen: der Absicherungs-Ausbau. Upgrade für Starter-Käufer: 40 € (nur die Zusatz-Module).

99 €

einmalig · all-in: HR-Modul, Support, Update 2027 · Upgrade aus dem Starter: 40 €

  • HR- & Mitbestimmungs-Modul (DOK. 14)
  • Priorisierter Support, 6 Monate
  • Update-Lieferung nach Rechtsänderung 2027
  • Das komplette Starter-Paket inklusive
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Ihr Dossier. Ihr Preis.

Gesamt: 59 einmalig · Wert bei Einzelkauf 59 €

TeamLyroth TeamBis 10 Personen · 99 € einmalig · gemeinsame Ablage (9,90 € je Kopf bei 10 Nutzern)Team-Lizenz sichern
Quiz · 19 €KI-Schulungs-Quiz + Teilnahmezertifikat10 Fragen mit Lösungen, Lernerfolg nachweisbar
Sofort-Download

Direkt nach Zahlung, alle 16 Dateien per Link.

14 Tage Garantie

E-Mail genügt, der Betrag kommt zurück.

Updates

Einmal inklusive: Deluxe enthält die Update-Lieferung 2027 - kein Abo nötig.

Warum 59 € und nicht 149 €?

Weil wir kein Kanzlei-Setup betreiben: Muster statt Beratung, digital statt Termin. Für die 90 % Standardarbeit reicht das.

Was, wenn es mir nicht gefällt?

14 Tage Geld zurück, keine Fragen. Sie verlieren höchstens eine Abendstunde.

Kann ich das Set steuerlich absetzen?

Digitale Arbeitsmittel sind regelmäßig Betriebsausgabe. Über die Details entscheidet Ihr Steuerbüro.

NACH DEM KAUF

Und dann? Drei Schritte bis zum Dossier.

1. Zahlung bestätigt

Nach der Zahlung öffnet sich automatisch die Bestätigungsseite mit allen Downloads. Die Rechnung stellt Digistore24 aus, die MwSt ist inklusive.

Sofort

2. Dateien herunterladen

Starten Sie mit dem README und der 48-Stunden-Checkliste. Alle Vorlagen bleiben in Ihrem Digistore-Kundenkonto abrufbar, jederzeit und so oft Sie wollen.

5 Min

3. 90-Tage-Plan starten

Platzhalter ersetzen, Inventar füllen, Richtlinie verteilen. Nach 90 Tagen steht Ihr Dossier - und bei Fragen melden Sie sich (Prioritäts-Support bei Deluxe).

90 Tage

Fragen nach dem Kauf? Antworten im FAQ - oder schreiben Sie uns direkt per E-Mail.

DOK. 06 · Fragen

Häufige Fragen, klare Antworten

Betrifft die KI-Verordnung auch kleine Unternehmen?

Ja. Die KI-Verordnung unterscheidet nicht nach Unternehmensgröße. Jede Firma, die KI-Systeme einsetzt, muss KI-Kompetenz nach Art. 4 und Transparenz nach Art. 50 gewährleisten. Für KMU gelten reduzierte Bußgeld-Obergrenzen, die Pflichten selbst gelten unverändert.

Für welche Unternehmensgröße ist das Set geeignet?

Das Set ist auf kleine und mittlere Unternehmen von etwa 10 bis 250 Mitarbeitenden ausgelegt. Auch kleinere Teams und Solo-Entscheider können es nutzen; die Vorlagen sind vollständig anpassbar.

Wir sind zu klein und nutzen kaum KI. Brauchen wir das wirklich?

Wenn Ihr Team KI nutzt, auch nur ein Tool, gelten Pflichten: mindestens KI-Kompetenz und Kennzeichnung. Die gute Nachricht: Genau für diese Basis reicht ein Nachmittag mit den Vorlagen.

Das macht doch unser Anwalt.

Für Einzelfälle ja, und das bleibt auch so richtig. Aber eine Kanzlei erstellt selten ein komplettes Inventar, eine Schulung und einen 90-Tage-Plan zum Festpreis. Das Set übernimmt die 90 % Standardarbeit, der Anwalt bleibt für die 10 % Sonderfälle zuständig.

Ist ChatGPT im Unternehmen eigentlich verboten?

Nein. Generative KI ist erlaubt - wenn Datenklassen eingehalten, Ergebnisse geprüft und täuschend echte Inhalte gekennzeichnet werden. Genau diese Regeln stellt die Nutzungsrichtlinie auf.

Erhalte ich eine Rechnung?

Ja. Der Kauf läuft über unseren Vertriebspartner Digistore24, der automatisch eine Rechnung ausstellt und die Umsatzsteuer nach den geltenden Vorschriften ausweist und abführt.

Ist das Set eine Rechtsberatung?

Nein, und das ist gewollt. Das Set liefert praxisnahe Muster mit Artikelnachweisen und klaren Anweisungen. Für Hochrisiko-Systeme, Betriebsratsfragen oder den Einzelfall ziehen Sie bitte anwaltliche Begleitung hinzu.

Wie lange dauert die Umsetzung wirklich?

Der 90-Tage-Plan kalkuliert realistisch mit 1 bis 2 Stunden pro Woche. Die Erstausstattung, also Platzhalter ersetzen, Inventar füllen und Richtlinie verteilen, ist an einem Wochenende machbar.

Was ist mit Betriebsrat und Mitbestimmung?

KI-Einsatz berührt häufig Mitbestimmungsrechte nach dem Betriebsverfassungsgesetz. Die Deluxe-Version enthält ein HR- und Mitbestimmungs-Modul mit Pflichten-Checkliste und Bewerberhinweis-Muster. Bei konkreten Einzelfällen ist anwaltliche Prüfung ratsam.

Was bekomme ich nach dem Kauf genau?

16 editierbare Dateien als sofortiger Download: 48-Stunden-KI-Checkliste, 14 Vorlagen in Word, Excel und PDF sowie das README mit Onboarding-Anleitung. Firmenname einsetzen, Ergebnisse eintragen, Nachweise ablegen.

Wie fange ich an, wenn ich im 90-Tage-Plan drinstecke?

Sind Sie bei Woche 5 oder später, machen Sie Schritt für Schritt weiter: Richtlinie verteilen, Schulung terminieren, Transparenz umsetzen. Der Plan ist modular aufgebaut, Sie verpassen nichts.

Bekomme ich Updates, wenn sich die Rechtslage ändert?

Im Basis-Paket ist keine Update-Lieferung enthalten, das Produkt ist ein Einmalkauf. Die Deluxe-Version umfasst die einmalige Update-Lieferung, die nach der Rechtsänderung 2027 erscheint. Kein Abo, keine laufenden Kosten.

Wann lohnt sich das Kombi-Angebot?

Wenn Sie Set, Quiz, HR-Modul, Support und 1 Jahr Updates zusammen wollen: 169 € im Paket statt 189 € bei separatem Einzelkauf der Bestandteile. Ein Paket, ein Kauf, keine Einzel-Logik.

Ich nutze nur ein KI-Tool. Reicht mir die Schulung?

Für ein einzelnes Tool reichen Inventar-Eintrag, Richtlinie und Schulung - diese drei Bausteine sind im Set enthalten und decken den Standardfall ab.

DOK. 07 · DAS SIEGEL · DOKUMENTIERT. NICHT BEHAUPTET.

Jetzt compliant werden

Firmenname einsetzen. Ergebnisse eintragen. Nachweise ablegen. In 90 Tagen ist das Dossier zu.

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